TOP-Best-Practice

Shopfloor-Management & Qualifizierung

Achtung! Geänderte Uhrzeit!

  • Kulturwandel durch Shopfloor-Management
  • Nachhaltigkeitsmodell "ZD Lean"
  • Qualifizierungsmodell "Lean Leadership & Expert Knowledge"
Button Betriebsführung

Der Inhalt

Auf dem eng umkämpften Airline-Markt verändert Lufthansa sich stark. Der Trend geht einerseits zunehmend zum hochwertigen, individuellen Service an Bord – auf der anderen Seite hin zum Low Cost Segment. Für LSG Sky Chefs Frankfurt ZD bedeutet dies hohe Auslastungsspitzen und wachsende Komplexität. Dem begegnen wir mit einer hochflexiblen Produktion und Anpassung der Organisation. Die Transformation des Großbetriebs bezieht die Aspekte Shopfloormanagement, Mitarbeiterbefähigung und eine stringente Nachhaltigkeitssystematik in die Unternehmenskultur mit ein.
Die Teilnehmer können dies durch Beispiele, Bereichsrundgänge und eine praxisnahe Simulationen erleben. Steuerung durch Kennzahlen, konsequente Fokussierung auf den Kunden (auch intern) und die Einbeziehung der Mitarbeiter aller Ebenen, sind weitere Schwerpunkte dieses praxisnahen Tages.

>> Agenda zum Download

Teilnehmerzahl: 10 - 20


Der Gastgeber

Die LSG Sky Chefs Frankfurt ZD GmbH ist mit rund 2.000 Mitarbeitern der größte
europäische Betrieb des Airline-Caterers und beliefert am Frankfurter Flughafen
durchschnittlich 400 Flüge täglich mit bis zu 115.000 Mahlzeiten.


Die Referenten

  • Simon Frischemeier, Gruppenleiter Operational Excellence & Quality Management
  • Iris Wahl, Manager Information, Change & Culture

Zitat

„Über den Tellerrand schauen, Erfahrungen weitergeben und gewinnen. Ein regelmäßiger Wissenstransfer ist uns wichtig, auch mit anderen Unternehmen. TOP ist daher eine gelungene Plattform, um die eigene Expertise zu teilen und durch neue Impulse zu ergänzen. Das hilft uns, uns ständig weiterzuentwickeln und innovativ zu bleiben.“

Simon Frischemeier, Gruppenleiter Operational Excellence & Quality Management
LSG Sky Chefs Frankfurt ZD GmbH


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